photo Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Emploi

Beaumont-du-Lac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Placé/e sous l'autorité de la directrice du CIAPV le/la Chargé/e des publics a pour objet de s'occuper de différentes missions de sensibilisation et de transmission en direction de publics diversifiés. Ses missions visent à élargir et fidéliser les publics par la prospection et la mise en place de projets et partenariats inclusifs. Elles incluent également la co-conception d'une offre éducative autour de la programmation du CIAPV qui invite à des expériences d'art contemporain accessibles, engageantes et pertinentes. 1 Développer des publics : Développer et entretenir les relations avec les acteurs locaux et régionaux. Assurer la prospection auprès des établissements scolaires et périscolaires. Mettre en place des offres dédiées pour les publics en situation de handicap et du champ social. Mettre en œuvre des projets ponctuels, des partenariats pérennes et des projets de co-conception avec des publics ciblés ; recherche de financements complémentaires par projet. Mettre en place les outils et assurer le traitement des données nécessaires à l'analyse de la fréquentation et de la typologie des publics. 2 Offre éducative : En lien avec l'équipe du Pôle du partage, concevoir[...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Étampes, 91, Essonne, Île-de-France

Prise de poste : 1er octobre 2025 Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la jeunesse, de l'insertion et du développement local ? Rejoignez la Mission Locale Sud Essonne en tant que Directeur/trice, un poste stratégique et porteur de sens ! Votre mission : Le/la Directeur/trice assure le pilotage global de la structure. Il/elle met en œuvre le projet associatif validé par le Conseil d'Administration, encadre les équipes, gère les partenariats institutionnels et garantit la qualité du service rendu aux jeunes. Vos principales responsabilités : -Pilotage stratégique : - Déployer les orientations stratégiques définies par le Conseil d'Administration. - Adapter l'offre de service aux politiques publiques (emploi, formation, jeunesse...) - Garantir la cohérence et la qualité de l'offre de service proposée aux jeunes. - Assurer une veille stratégique et innover pour répondre aux besoins du territoire. -Management d'équipe : - Encadrer, animer et accompagner une équipe pluridisciplinaire. - Favoriser la cohésion, la formation et l'évolution professionnelle des collaborateurs. - Piloter la gestion des ressources humaines (recrutement, formation, entretiens professionnels...). -Gestion[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La MECS HOVIA, récemment ouverte à Paris et à Pantin, dispose de 40 places dédiées à l'accueil de fratries d'enfants et adolescents - sous mesure de protection - âgés de 3 à 15 ans. Avec une approche participative, nous soutenons chaque fratrie dans son parcours de vie, en collaborant étroitement avec ses proches et partenaires. Nous croyons fermement à l'importance de l'accompagnement global, en vue de leur bien-être aujourd'hui et de leur avenir. Votre mission : un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des enfants et adolescents Sous la supervision du chef de service, vous interviendrez auprès de fratries d'enfants et adolescents, en garantissant leur sécurité et en veillant à leur épanouissement global. Vous aurez pour missions principales : - Accueil et prise en charge : Vous serez en charge de l'accueil des enfants et de leur installation dans leur lieu de vie, en vous assurant de la bonne mise en œuvre du projet personnalisé d'accueil (PPA) et du document individuel de prise en charge (DIPC), en collaboration avec les familles et les partenaires. - Accompagnement socio-éducatif : Vous interviendrez au quotidien pour accompagner les jeunes dans leurs actes de vie[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? Vous souhaitez mettre vos compétences et votre passion pour l'enfance au service de l'épanouissement de jeunes enfants dans un cadre dynamique et bienveillant ? Rejoignez la MECS HOVIA de Paris 19e/ Pantin ouverte en novembre 2024 ! Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à un projet éducatif innovant et humain, tout en travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire motivée. La MECS HOVIA, récemment ouverte à Paris et à Pantin, dispose de 40 places dédiées à l'accueil de fratries d'enfants et adolescents - sous mesure de protection - âgés de 3 à 15 ans. Avec une approche participative, nous soutenons chaque fratrie dans son parcours de vie, en collaborant étroitement avec ses proches et partenaires. Nous croyons fermement à l'importance de l'accompagnement global, en vue de leur bien-être aujourd'hui et de leur avenir. Quelles seront vos missions ? En tant qu'Éducateur.trice de Jeunes Enfants, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des enfants et de leur fratrie. Voici les missions qui vous attendent : - Accueil et Bien-être des enfants : Vous accueillerez chaque fratrie avec bienveillance, en veillant à leur[...]

photo Médecin conseil en santé publique

Médecin conseil en santé publique

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association des centres de prévention, fondée par la Fédération AGIRC-ARRCO, se consacre à l'accompagnement des assurés de l'AGIRC-ARRCO de plus de 50 ans dans le cadre d'une approche de « bien vieillir ». À travers nos 14 centres en France, nous menons des actions de prévention en santé primaire, incluant des bilans personnalisés assurés par une équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, nutritionnistes, etc.). En tant que médecin de prévention, et en lien avec le directeur du centre, vous contribuez activement à l'accompagnement de nos bénéficiaires via des bilans de préventions en entretiens individuels d'une heure, et parfois l'animations de conférences collectives. Vous participerez également au développement de nouvelles stratégies et outils de prévention avec votre équipe, ainsi qu'aux développement des partenariats locaux. Réalisation de bilans de prévention : Missions : Réalisation de bilans de prévention : - Conduire des bilans de prévention, avec évaluation des risques de vieillissement et analyse des conditions de vie, - Évaluer les facteurs de risque de santé et l'environnement social et matériel du bénéficiaire, - Travail en binôme avec le/la[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Description du poste : Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, le développement commercial et les partenariats stratégiques, et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Consultant(e) Recrutement pour soutenir et développer notre activité sur l'ensemble de notre agence d'Alençon. Votre quotidien en tant que Consultant Recrutement : Vous analyserez les besoins des clients en recrutement et en gestion de talents, en proposant des solutions personnalisées et adaptées à leurs problématiques. Vous contribuerez activement à l'expansion de notre réseau commercial en identifiant et développant des partenariats stratégiques avec les entreprises locales, les acteurs de l'emploi, les écoles, et les associations. Vous utiliserez votre créativité pour rédiger et diffuser des annonces attractives et pertinentes, en adoptant des méthodes innovantes pour attirer les meilleurs talents. Vous serez proactif(ve) dans la recherche et la sélection de candidats, tout en assurant un accompagnement de qualité tout au long du processus de recrutement. Vous jouerez un rôle clé dans la fidélisation des clients, en veillant à maintenir un[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Immobilier

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

L'association SNL Yvelines recrute un Travailleur social (H/F) diplômé d'Etat Les travailleurs sociaux de SNL sont des professionnels qualifiés qui sont en charge de l'accompagnement social lié au logement (ASLL). Ils accomplissent les différentes missions en intervenant de manière coordonnée avec l'accompagnement de proximité assuré par les membres bénévoles des Groupes Locaux de Solidarité, cellules de base de SNL. Ce double accompagnement est l'une des originalités fondamentales de SNL et il suppose une large communication dans la confiance entre travailleurs sociaux et bénévoles, tout en veillant à la confidentialité des informations reçues et au respect de la dignité des locataires accueillis par SNL. Missions : Sous la responsabilité de la cheffe de service, vos missions seront : 1. Participer à l'accueil et l'installation dans le logement : Participer à l'attribution et à l'entrée des familles, instruire les droits relatifs au nouveau logement, ... 2. Accompagner la famille dans sa capacité à : - « louer un logement » et à l'assumer de façon autonome - « savoir habiter » le logement 3. Actions parallèles facilitant l'ASLL : Développer le réseau de partenariats[...]

photo Responsable d'animation

Responsable d'animation

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Le ou la référent(e) jeune est responsable de l'animation, de la coordination et du suivi des actions à destination des jeunes au sein du Centre Social et Socio-Culturel et de l'Espace de Vie Sociale. Ce poste implique de mettre en place des actions éducatives et de loisirs adaptées aux besoins et aux attentes des jeunes, tout en assurant une approche préventive sur des thématiques variées telles que l'autonomie, la citoyenneté, la prévention des comportements à risques et l'accès aux droits. Coordination et gestion des actions jeunes : - Coordonner et animer les activités, les projets et les événements destinés aux jeunes, en veillant à leur bonne organisation et à l'atteinte des objectifs définis dans le projet éducatif. - Concevoir et mettre en œuvre des ateliers thématiques sur des sujets tels que la prévention, l'orientation scolaire, la citoyenneté, le développement personnel, etc. - Assurer la planification et la gestion logistique des activités jeunes, y compris les plannings, le matériel nécessaire et la coordination avec les autres structures partenaires. - Participer à la réflexion et à l'élaboration des projets et actions en faveur des jeunes au sein du Centre[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

En lien avec le conseil d'administration, le/la directeur(trice) aura pour missions de: - Piloter la relance de l'association : réactiver les projets existants, évaluer les besoins du territoire, construire une feuille de route opérationnelle. - Assurer la gestion administrative, financière et RH : budget, comptabilité, demandes de subvention, gestion du personnel et des prestataires. - Manager l'équipe (salariés, intervenants, bénévoles) : animation d'équipe, coordination des actions, supervision des interventions. - Développer les partenariats et le réseautage territorial : les financeurs (CAF, ARS, collectivités), les institutions (PMI, Éducation nationale, services sociaux) et les acteurs associatifs. - Monter, suivre et évaluer les projets : rédaction de dossiers, suivi des indicateurs, bilan d'activité. - Assurer la représentation de l'association dans les instances locales et les réseaux professionnels. Profil recherché : - Expérience confirmée (minimum 5 ans) en direction ou coordination de structure associative ou médico-sociale. - Solide compétence en gestion de projet, management d'équipe, gestion budgétaire et montage de partenariats institutionnels. - Connaissance[...]

photo Conducteur(trice) installation automatisée ind alimentaire

Conducteur(trice) installation automatisée ind alimentaire

Emploi Enseignement - Formation

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

MAISON SALESSE , spécialisée dans la boulangerie semi-industrielle à Brive. Nous produisons des produits frais pour les collectivités, gendarmerie, hôpitaux, ainsi que des produits sous atmosphère protectrice pour la GMS et l'export. Notre savoir-faire en boulangerie, QHSE et traçabilité nous permet de répondre aux exigences de qualité et de sécurité alimentaire les plus strictes. Nous fabriquons une large gamme de produits de boulangerie incluant des burgers avec une capacité de production significative (jusqu'à 24000 burgers par heure). L'objectif du Titre Professionnel Conducteur d'Installations et de Machines Automatisées est de former des opérateurs de fabrication, des conducteurs de machines capables de : Lancer et arrêter une installation ou une machine automatisée Conduire une installation ou une machine automatisée Cela implique des activités : Surveiller des installations Réaliser le contrôle de produits fabriqués Maintenance de 1er niveau et nettoyage Pourquoi nous rejoindre: Participation à des projets innovants comme l'intégration d'un nouveau logiciel ERP et le développement de partenariats internationaux. Environnement de travail dynamique avec[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre de son projet social, les Centres Socioculturels de Bar-le-Duc développent des actions à destination des familles afin de renforcer les liens familiaux, soutenir la parentalité, favoriser l'épanouissement des enfants et encourager la participation des parents à la vie sociale. La Référente Famille contribue à la mise en œuvre de l'Animation Collective Familles (ACF), en lien avec les axes définis dans le projet social et les objectifs de la Caisse d'Allocations Familiales. Missions: 1. Accompagnement des familles Accueillir, écouter et orienter les familles selon leurs besoins. Créer des espaces de rencontres et d'échanges autour de la parentalité. Favoriser l'implication des familles dans la définition et la réalisation d'actions collectives. 2. Animation et coordination d'actions collectives Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets et activités à destination des familles (ateliers parents-enfants, sorties, temps festifs, cafés des parents, etc.). Mobiliser les parents autour de thématiques éducatives, culturelles ou sociales. Valoriser les compétences des familles et renforcer leur pouvoir d'agir. 3. Travail en réseau et partenariats Développer[...]

photo Chargé / Chargée de projet marketing

Chargé / Chargée de projet marketing

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

Descriptif du poste : Dans le cadre du développement de ses partenariats stratégiques et du lancement d'une filiale à l'international, la société AMPF spécialisée dans le management de projets ferroviaires recrute un(e) chargé(e) de projet marketing afin de soutenir la directrice dans la mise en œuvre et le pilotage de ses activités. Missions relatives au poste: La gestion des demandes de partenariats La gestion du planning La mise en place et le suivi d'actions de marketing opérationnel Le suivi des prestataires Le suivi du budget Description Du Profil: De formation supérieure Bac +4/5 au sein d'une école de Commerce ou d'une Université, une première expérience sur un poste similaire serait appréciée. Vous possédez des facilités relationnelles et maîtrisez impérativement l'anglais écrit et oral et les outils informatiques tels que: Excel, Powerpoint et Sharepoint. Organisé(e), autonome, rigoureux(se) et curieux(se), vous avez des qualités rédactionnelles et êtes disponible immédiatement. Vous avez idéalement au moins 2 années d'expérience dans la gestion de projet et vous êtes passionné(e) par l'univers du digital. La connaissance des enjeux socio-économique[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un projet expérimental visant à permettre et à améliorer la prise en charge et l'orientation des personnes en insertion professionnelle, présentant des souffrances psychologiques (voire psychiatriques) au sein même de l'espace de travail, ARELIA recrute un psychologue à temps partiel. Vous permettrez de répondre, au travers de votre action, à divers objectifs opérationnels: - Accompagnement et soutien des professionnels de l'insertion professionnelle (encadrant technique et conseiller en insertion professionnelle) - Accompagnement psychologique des salariés en insertion (y compris lors de transitions professionnelles) - Intervention sur les situations d'urgence pour venir en appui aux structures de l'insertion en apportant les réponses d'orientations et de partenariats Ce projet est soutenu par le FSE, la Métropole du Grand Nancy, le Conseil Départemental et coordonné par ARELIA, se déploiera sur plusieurs structures d'insertion de la métropole. Missions: - Accompagner et suivre les salariés en insertion dans le cadre d'évaluations, d'entretiens de soutien et/ou d'initiative de suivi thérapeutique (relais avec structure de soins classique) - Travailler[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise L'association Régionale Pour la Famille et l'Enfance (ARPFE) met en œuvre un accompagnement pour les enfants dans le cadre de la protection de l'enfance suite à la décision d'un juge ou de l'Aide Sociale à l'Enfance. L'objectif est de permettre à l'enfant d'évoluer dans un milieu familial serein et de trouver un équilibre dans sa future vie d'adulte. Poste Nous recherchons un éducateur spécialisé ou un assistant social (H/F) au sein de notre Association Régionale Pour la Famille et l'Enfance (ARPFE). Quelles seront vos missions ? Votre principale mission sera l'exercice de mesure d'Assistance Educative en milieu ouvert (AED AEMO). Vous serez chargé(e) de : Analyser le contexte de vie d'une famille et recueillir les informations sur la situation ; Déterminer un plan d'actions avec les détenteurs de l'autorité parentale et l'enfant en tenant compte des dysfonctionnements et des difficultés, de leurs potentialités et de celles de leur environnement ; Objectiver la dynamique familiale en tenant compte du cadre fixé par les mandants ; Suivre le projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation ; Etre en mesure d'évaluer la notion de danger et des conditions[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi

Cuiseaux, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes passionné(e) par l'humain et l'accompagnement ? Notre ESMS recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État (IDE). Cette mission est la vôtre ! Sous l'autorité hiérarchique directe de la directrice, et dans le respect des dispositions légales et réglementaires (outils de la loi 2002-2 notamment), des procédures et consignes reçues, du projet d'établissement, des recommandations de bonnes pratiques professionnelles et de la démarche qualité, vos missions seront les suivantes : Coordination et suivi du parcours de soins - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le parcours de soins des résidents en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle. - Assurer la liaison entre les différents acteurs de soins (médecins, paramédicaux, équipes éducatives, familles, etc.). - Coordonner les interventions internes et externes pour garantir un accompagnement individualisé. - Assurer la transmission des informations essentielles à l'équipe. Prise en charge médicale et soins infirmiers - Évaluer l'état de santé des résidents et identifier leurs besoins. - Réaliser les techniques de soins (pansements, injections, prises de sang, surveillance des constantes, pesées.). - Mettre en œuvre les[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Plonéour-Lanvern, 29, Finistère, Bretagne

Nous recherchons un/une Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) ou un/une Assistant(e) Social(e) pour intervenir sur nos ESAT (ESAT de La Lande (Ergué Gabéric), et Pays Bigouden (Plonéour Lanvern)). Vos missions : * Accompagnement personnalisé : Recueillir les informations nécessaires à l'analyse de la situation des personnes accompagnées et proposer des réponses adaptées à leurs besoins. * Soutien administratif et social : Apporter une aide administrative, sociale et juridique, en mobilisant les ressources personnelles des usagers et celles de leur environnement (famille, milieu de travail, etc.). * Information et sensibilisation : Informer les personnes accueillies et/ou leurs représentants légaux sur leurs droits et les démarches à entreprendre pour les faire valoir. * Participation à la vie institutionnelle : Collaborer à l'élaboration des projets personnalisés et participer activement à la procédure d'admission et au renouvellement des dossiers MDPH. * Développement de partenariats : Travailler en réseau avec les acteurs locaux (MDPH, ESMS, CAF, associations, services tutélaires) pour assurer un parcours d'accompagnement adapté à chaque personne. [...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement, l'Association Centres d'animation de Bordeaux, actrice majeure de la vie sociale et culturelle locale de Bordeaux, recherche un ou une directeur(trice) de centre d'animation. MISSIONS : Concevoir et conduire le projet d'animation globale articulé à la vie locale - Impulser la démarche et réaliser le diagnostic concerté dans une logique participative incluant instances décisionnelles, bénévoles, habitants, partenaires, institutions, élus locaux à partir de l'expression des besoins et des projets des habitants et associations du territoire - Piloter la conduite du projet social de l'association, avec le projet éducatif et pédagogique et ses différentes étapes : élaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation - Appliquer le règlement en matière d'accueil collectif de mineurs - Définir selon les mêmes modalités de participation, les axes d'interventions, les objectifs et le plan d'actions du centre - Définir les critères et les indicateurs d'évaluation du projet social et évaluer l'activité du centre au regard des objectifs fixés - Avec l'instance de gouvernance, déterminer, mobiliser et négocier les moyens nécessaires au développement du[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Chauny, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Social de Chauny, acteur engagé dans le développement local, recherche son Coordinateur de projets de jeunes (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique. Sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour mission principale de concevoir, mettre en oeuvre et évaluer le projet du secteur jeunesse, en réponse aux besoins des 12-17 ans et en accord avec le projet social de la structure. Votre rôle sera de dynamiser et d'animer les activités, de coordonner les projets et de représenter le Centre Social auprès de ses partenaires. Vos missions principales - Pilotage de projet : Vous concevez des projets innovants pour les 12-17 ans, en lien avec le diagnostic de territoire et les besoins des jeunes. Vous accompagnez leurs initiatives et renforcez leur pouvoir d'agir. - Animation et encadrement : Vous préparez, organisez et animez les activités du secteur jeunesse, et assurez seul l'encadrement des jeunes. Vous travaillerez également en collaboration avec la référente familles pour développer le soutien à la scolarité. - Développement et partenariats : Vous recherchez des financements complémentaires, développez et consolidez les partenariats existants, et assurez le[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Chauny, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Loisirs et Culture, acteur engagé du développement social local, recherche un Directeur adjoint du centre social de Chauny et animateur vie locale (H/F) pour renforcer son équipe. Sous la direction de la Directrice de Loisirs et Culture, vous serez le co-garant du pilotage, de la mise en oeuvre et de l'évaluation du projet de la structure. Vous assurerez le bon fonctionnement de l'équipement, managerez l'équipe et développerez des partenariats pour dynamiser le projet social. Vous serez également la force motrice du secteur "Vie Locale", en concevant, animant et gérant des activités pour les habitants. Vos missions principales 1. Pilotage de projet et gestion de l'équipement - Co-rédiger et évaluer le projet social, en accord avec la politique de l'association et les attentes des partenaires. - Gérer le bon fonctionnement de l'équipement (bâtiment, matériel) et exécuter le budget du projet. - Assurer la veille réglementaire et rechercher des financements (appels à projets, etc.) - Valoriser les actions du centre social à travers une communication efficace. 2. Management et développement des partenariats - Co-encadrer l'équipe du centre social et créer un climat[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Tourisme - Loisirs

Fère, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales Sous la responsabilité de la direction, le coordinateur-animateur a la charge des activités de l'Espace de Vie Sociale (EVS) et est responsable de son bon fonctionnement. Ses principales missions sont les suivantes : - Conception et gestion de projet : Co-rédiger le projet social de l'EVS, concevoir, mettre en oeuvre, animer et évaluer des projets de secteurs (vie locale, familles, jeunesse) en prenant en compte les besoins des usagers et les attentes des partenaires. - Animation et encadrement : Préparer, organiser, animer et gérer le bon déroulement des activités. Il est amené à encadrer seul des activités et travaille en étroite relation avec le médiateur de l'EVS. - Développement et partenariats : Rechercher des financements et développer des partenariats en lien avec les projets. Représenter l'établissement dans des instances extérieures et accompagner les associations et les habitants dans leurs initiatives. - Coordination de l'EVS : Assurer la bonne tenue de l'Espace de Vie Sociale de La Fère et veiller à la bonne exécution des programmes d'activité. - Animation jeunesse : Accompagner les initiatives des 12-25 ans dans le cadre de la Prestation[...]

photo Gestionnaire de collection

Gestionnaire de collection

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le/la chargé-e de collection aura pour mission la gestion administrative et scientifique de la collection, sa conservation préventive, ainsi que sa mise en valeur, à travers une politique de diffusion menée en partenariat à l'échelle de la région Nouvelle-Aquitaine et au-delà. Il/elle aura aussi pour mission la conception et la mise en œuvre de la programmation en soutien à la professionnalisation des artistes résidant en Nouvelle-Aquitaine, en étroit dialogue avec la directrice et la responsable du pôle de diffusion et des publics. Sous l'autorité de la directrice et en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe, le ou la chargé-e de collection aura pour mission : Gestion de la collection et conservation - Suivi scientifique et administratif de la collection - Suivi de l'inventaire physique des œuvres et de leur localisation sur la base de données, en lien avec la régie - Élaboration et suivi de la politique de conservation préventive et des campagnes de restauration, en veillant aux bonnes pratiques de conservation des œuvres - Suivi des dossiers de sinistres et de restauration des œuvres - Mise en place et supervision de chantiers de collections - Optimisation[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Étienne-du-Valdonnez, 48, Lozère, Occitanie

L'animateur h/f du Groupe d'Entraide Mutuelle-GEM devra favoriser l'autonomisation des adhérents par la mise en œuvre d'actions d'informations, de conseils et de soutien, dans une visée de renforcement des capacités des adhérents à opérer leurs propres choix. En partenariat avec les adhérents et/ou membres il exercera les missions suivantes: - Aider les personnes frequentant le GEM a rompre l'isolement, a retisser du lien social et a s'entraider dans la vie courante, - Favoriser l'auto-determination (capacite pour tout professionnel partenaire du GEM a accepter les choix et solutions choisis par l'adherent) - Soutenir et valoriser les competences des adherents - Favoriser et encourager la prise d'initiative individuelle et collective des adherents - Soutenir les partenariats - Participer a la creation d'outils communs du GEM - Avoir la capacite a etre le garant du cadre edite par les adherents du GEM Fonctions du salarie Relation aux adherents : - Favoriser la vie en collectivite et la citoyennete - Rendre acteur les adherents du GEM dans les activites proposees et la vie associative - Faire emerger les potentiels de chaque adherent et les aider a les developper - Favoriser[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'Ifpass recrute un(e) Responsable de campus en CDI pour notre CFA à Niort Vous avez envie de donner du sens à votre travail en accompagnant des jeunes vers leur avenir professionnel ? Vous aimez coordonner, piloter, organiser et créer des liens durables avec différents publics ? Ce poste est fait pour vous : Missions : Piloter et structurer l'activité du campus : Définir les priorités et organiser les ressources pour garantir le bon fonctionnement et le développement du centre Constituer les groupes, planifier les formations, optimiser les emplois du temps et coordonner les activités pédagogiques Assurer le suivi des indicateurs : reportings, budgets, actions correctives Être force de proposition pour optimiser les process Être le point de contact central pour les jeunes, les formateurs et les tuteurs : Accompagner les apprenants tout au long de leur parcours : sourcing, conseils, animation d'ateliers de recherche d'entreprise, coaching individuel et collectif, suivi pédagogique, réponses aux questions pédagogiques ou administratives. Encadrer l'équipe de formateurs et animer les réunions pédagogiques pour maintenir un haut niveau d'engagement Développer, animer et recruter[...]

photo Directeur / Directrice (IFSI)

Directeur / Directrice (IFSI)

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

PosteDans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un directeur d'un institut en soins infirmiers F/H qui aura pour mission de ; Piloter et animer la préfiguration et l'installation de l'Institut de Formation Croix-Rouge Compétence Mayotte Animer, gérer et organiser la vie quotidienne des apprenants et du personnel de l'institut de formation Croix-Rouge Compétence Mayotte Piloter les projets pédagogiques des formations de l'établissement. Gérer l'aspect administratif et financier de l'établissement, en collaboration avec les fonctions supports. Rattaché (e) à la direction territoriale de Mayotte, en appui de la filière Croix Rouge Compétence. Le poste Accompagner la mise en place du nouvel institut de formation Croix Rouge Compétence de Mayotte. Encadrer, animer, coordonner l'activité de l'équipe sous sa responsabilité Mise en œuvre du projet d'établissement en lien avec la direction territoriale de Mayotte et la filière Croix Rouge Compétence. Gérer l'institut sur les plans économique, administratif , financier et logistique. Sur le plan des ressources humaines, vous êtes en charge d'encadrer, animer, coordonner l'activité de l'équipe[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

poste est rattaché au/à la Directeur(trice) de Région OU Directeur(trice) de Secteur OU Directeur(trice) d'Agences Le/la Responsable d'Agence a pour missions et responsabilités : 1. Commerce => Piloter et animer le développement commercial *Mettre en œuvre la politique commerciale en adéquation avec les priorités définies avec mon Responsable *Participer au développement et au renforcement de partenariats efficients avec les comptes prioritaires présents sur mon agence *Développer mon portefeuille Prospects - Clients en propre *Suivre en proximité mes clients et mettre en place les rituels commerciaux permettant d'identifier leurs (nouveaux) besoins de personnel *M'informer et anticiper les évolutions du marché sur mon périmètre 2. Business et performance opérationnelle => Piloter et renforcer mon impact Business *Mettre en place les plans d'actions opérationnels liés aux orientations et enjeux stratégiques CAP 2030, définis avec mon Responsable, auprès de mes collaborateurs *Contribuer à la définition du plan de développement de mon agence avec mon Responsable, le mettre en place et piloter les objectifs définis régulièrement avec mes collaborateurs *Suivre les indicateurs[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'UDAF (Union Départementale des Associations Familiales), association loi 1901 chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant sur le département des Deux-Sèvres recrute un(e) animateur pour le GEM de Niort en contrat à durée déterminée à 100% ETP (Sous l'autorité du directeur du Pôle Insertion Handicap) MISSIONS : Animer le lieu de vie et de rencontre qu'est le GEM (Groupe d'Entraide Mutuelle) ; Assurer l'ouverture et le fonctionnement matériel des lieux ; Assurer la sécurité des lieux et de ses utilisateurs Inscrire le GEM dans son environnement : Développer des partenariats dans le quartier avec les habitants et d'autres institutions ; Développer des partenariats dans le bassin de vie DESCRIPTIF DU POSTE : Au sein d'une équipe et sous l'impulsion du coordinateur-animateur des GEM, vous animez les GEM de Niort. Pour ce faire, vos fonctions consisteront à : - Accueillir des adhérents et membres - Proposer des activités en fonction des aspirations des personnes et de l'évolution de ses aspirations - Accompagner l'association des membres - Proposer des passerelles avec l'environnement, notamment le tissu associatif local -[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Fabrique des Possibles recrute son/sa Directeur-trice - Spécialiste du développement de la formation et des modèles économiques hybrides La Fabrique des Possibles est un tiers-lieu dédié à l'inclusion et à l'innovation sociale et numérique. Ouvert fin 2021 à Vandœuvre-lès-Nancy, il s'est imposé comme un acteur dynamique du territoire, en accueillant près de 6000 participants en 2024 à travers une diversité d'actions portées par l'équipe salariée et une quinzaine d'associations partenaires. Articulée autour de 5 pôles d'activité (inclusion numérique, fablab, éducation, entrepreneuriat, tiers-lieu social et citoyen), la Fabrique des Possibles entame aujourd'hui une nouvelle phase de développement, avec un enjeu fort : la structuration d'une offre de formation professionnelle et la consolidation d'un modèle économique fondé sur la prestation et la facturation. En lien étroit avec le Conseil d'administration et l'Agora des adhérents, le/la Directeur-trice assure le pilotage global du projet du tiers-lieu, avec une feuille de route prioritaire sur le développement de l'activité de formation professionnelle et l'évolution du modèle économique : Pilotage stratégique et conduite[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

Directeur / Directrice - ONG Humanitaire (H/F) Description du poste Sous l'autorité directe du Président de Humanity First Guyane et en lien avec le Conseil d'Administration et les représentants internationaux, le Directeur ou la Directrice assure la coordination, la supervision et le développement de l'ensemble des activités de l'association sur le territoire. Ce poste stratégique implique un pilotage global (programmes, ressources humaines, finances, logistique, partenariats) et un rôle clé dans la représentation institutionnelle et la mise en œuvre opérationnelle des orientations décidées par la gouvernance. Missions principales Gouvernance et pilotage stratégique - Traduire les orientations du Président et du Conseil en plans d'action concrets et opérationnels. - Assurer le reporting régulier et formuler des recommandations stratégiques. - Garantir la conformité des actions avec les principes humanitaires et les réglementations en vigueur. Coordination opérationnelle - Superviser les programmes humanitaires (hébergement d'urgence HUDA, sécurité alimentaire, éducation, transport). - Coordonner plusieurs sites et bases opérationnelles (Cayenne, Matoury, Sinnamary, etc.). -[...]

photo Agent / Agente de développement d'habitat social

Agent / Agente de développement d'habitat social

Emploi Economie - Finances

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous la responsabilité opérationnelle du ou de la coordinateur.rice du programme, le ou la chargé.e de partenariats constitue un réseau de partenaires sur les champs du logement et de la mobilité pour mettre son expertise sur ces thématiques au service de l'accompagnement social global des salariés des Ateliers chantiers d'insertion du collectif Convergence Pas-de-Calais. Elle ou il assure les missions suivantes : - Constituer le réseau des partenaires Hébergement-Logement-Mobilité : * Identifier les acteurs de l'habitat souhaitant s'engager dans Convergence, les démarcher, leur présenter les programmes * Constituer un fichier des structures partenaires * Développer avec l'ensemble de ces structures un partenariat pérenne, facilitant le recours à leurs services lorsque les situations des salariés le nécessitent - En lien étroit avec les chargés d'insertion professionnelle, gérer les dossiers complexes : recherche de solutions d'hébergement / logement afin d'éviter les ruptures de parcours, en coordination avec le réseau de partenaires (gestion des situations d'urgence, recherche de solutions visant au maintien de l'accompagnement, etc.) - faciliter l'accès à la mobilité[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Economie - Finances

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous la responsabilité opérationnelle du ou de la coordinateur.rice du programme, le ou la chargé.e de partenariats constitue un réseau de partenaires sur les champs de la santé et de la santé mentale pour mettre son expertise sur ces thématiques au service de l'accompagnement social global des salariés des Ateliers chantiers d'insertion du collectif Convergence Pas-de-Calais. La santé mentale est identifié comme un axe majeur de travail dans le cadre du programme. Elle ou il assure les missions suivantes : - Développer un réseau partenarial avec les différents acteurs de la santé et de la santé mentale pour : * Identifier les acteurs du soin pertinent pour Convergence, les démarcher, leur présenter les programmes * Développer avec l'ensemble de ces structures un partenariat pérenne, facilitant le recours à leurs services lorsque les situations des salariés le nécessitent - En lien étroit avec les chargés d'insertion professionnelle, gérer les dossiers complexes : * Participer à l'identification et la compréhension des situations des salariés en insertion * Favoriser l'accès ou le retour au droit commun des salariés en souffrance physique ou psychique ou présentant une[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché à la Responsable Partenariats, vous serez chargé de la promotion des marques Atalante, 66° Nord et Altai Travel auprès des Comités d'Entreprise et Fédérations à travers des actions de prospection, suivi de partenariats et organisation de voyages sur-mesure. Vos missions : - Démarchage et prospection de nouveaux partenaires CSE :comptes commissionnés, voyages privatisés, voyages incentive. * Identifier de nouveaux partenaires * Prospection téléphonique, email, LinkedIn,... * Participation à des salons professionnels * Mises en places de RDV en présentiel ou à distance * Rédaction de conventions de partenariat et suivi jusqu'à la mise en place de l'offre chez le partenaire * Augmenter notre base de prospects/clients - Gestion de la relation client : * Fidélisation et suivi régulier des partenaires existants. * Accompagnement personnalisé et animation du portefeuille : propositions d'offres exceptionnelles, jeux concours, . * Être force de proposition pour développer les ventes avec chaque partenaire. - Appels d'offres voyages de groupe pour les entreprises * Recueillir les besoins des entreprises pour l'organisation de séjours ou évènements privatifs. [...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Centre Socioculturel (CSC) Château, acteur engagé dans la vie sociale du grand quartier Château-Mahaudières, recherche un.e coordinateur.trice de projet pour poursuivre et développer les dynamiques engagées dans le quartier prioritaire (QPV). L'action du CSC s'inscrit dans une démarche d'éducation populaire et vise à renforcer le pouvoir d'agir des habitants, en s'appuyant sur l'animation de la vie sociale, la concertation, les solidarités et les partenariats. La personne recrutée bénéficiera d'un socle de travail existant, incluant des diagnostics, des partenariats, une méthodologie et des bases d'action solides. Sous la responsabilité du directeur et en lien étroit avec l'équipe salariée et les bénévoles, le.la coordinateur.trice aura pour missions principales de : - Coordonner le projet d'animation de la vie sociale sur le QPV : mise en œuvre, évaluation et réajustement. - Contribuer au diagnostic permanent et actualiser les besoins et attentes des habitants. - Renforcer la présence du CSC sur le terrain par des actions de proximité et de médiation. - Co-construire avec les habitant.es et les partenaires des projets favorisant le lien social, l'émancipation et l'engagement. -[...]

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Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi Administrations - Institutions

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

Identification du poste : Chef de service du service des solidarités territoriales Affectation : Immeuble le Rochefort, 4 route de Mende 48400 Florac-Trois-Rivières Missions : Assister le directeur général des services et les élus dans la mise en œuvre des actions de la collectivité, assurer la gestion de l'ensemble des dossiers et projets communautaires relevant de la Jeunesse & des Solidarités territoriales. Relations internes / externes Élus du territoire Agents au sein du service au 1er août 2025 : 19 agents Autres chefs de service Institutions et partenaires financiers, autres collectivités et services publics Poste : Activité 1 : Participation à la définition des orientations stratégiques en matière de Jeunesse & des Solidarités territoriales Activité 2 : Mise en œuvre des orientations de la collectivité en matière d'observation, de planification et de concertation liées à la politique enfance / jeunesse. Activité 3 : Organisation et supervision des dispositifs et des projets de la collectivité (Convention Globale Territoriale, Contrat Educatif Local, Contrat Local de Santé, Lieu Accueil Enfants Parents, Service public de la petite enfance.) Activité 4[...]

photo Chargé / Chargée d'affiliation et de partenariats e-commerce

Chargé / Chargée d'affiliation et de partenariats e-commerce

Emploi Menuiserie - Charpente

Saint-Cyr-en-Val, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

CDI - basé(e) au siège à St Cyr en Val avec déplacements ponctuels en agences Votre mission Vous rejoignez Thevenin dans un rôle inédit, au cœur de la Direction Technique. Votre objectif principal : garantir la bonne application des règles d'annualisation du temps de travail et veiller à la fiabilité des données saisies par nos équipes terrain à travers la France. Concrètement, vous serez chargé(e) de : - Suivre les saisies enregistrées à distance par nos collaborateurs via leurs tablettes (temps de trajet, temps de chantier, activités diverses). - Identifier les anomalies, erreurs ou éventuelles incohérences de badgeage. - Alerter les managers concernés et accompagner les équipes pour rappeler et clarifier les règles. - Collaborer avec les Responsables Techniques pour améliorer les process et fluidifier la gestion des temps. - Développer progressivement vos propres méthodes et outils de suivi, puisque le poste est une création. - Proposer et animer des sessions de formation ou de sensibilisation (en présentiel ou à distance). Profil recherché - Vous aimez allier rigueur et relationnel : analyser des données mais aussi échanger avec les différents collaborateurs et[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Valmont, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour sa structure périscolaire de VALMONT (Moselle) . Missions : - Travailler en lien avec le/la directeur/trice, l'équipe d'animation et les familles - Gérer les dossiers administratifs (inscription, comptabilité, ressources humaines) - Communiquer avec les partenaires internes (siège) et externes (commune, traiteur, associations du territoire) - Planifier et organiser des temps d'activités et les projets d'animation - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée - Contrôler et faire appliquer les règles de sécurité afin de garantir la sécurité des enfants - Participer à l'élaboration du Projet pédagogique - Évaluer le projet pédagogique et les projets d'activités - Assurer la direction de la structure en cas d'absence du de/de la directeur/trice Avantages de l'OPAL : - Prise en charge des repas - Participation à la mutuelle Mut'Est - Participation à 100% aux frais de transport en commun - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche -[...]

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Responsable qualité services

Emploi

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Leadership - Communication - Sens des responsabilitésVous souhaitez mettre vos compétences de management au service d'un projet porteur de sens ? Rejoignez une équipe engagée au sein de notre SESSAD Douai - APF France Handicap. Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en œuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : Leadership, capacité à fédérer une équipe autour du projet d'établissement et associatif. Aisance[...]

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Assistant / Assistante de manager

Emploi Restauration - Traiteur

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre enseigne COMPOSE - CANTINE SUR MESURE TOULON , recherche activement un/e alternant/e pour la rentrée, tu seras le bras droit des deux gérants. Nous laisserons libre cours à ton imagination pour alimenter nos réseaux sociaux et ferons appel à ton côté commercial pour aller dénicher des partenariats avec les entreprises voisines, sans oublier ta plus grande énergie pour servir les clients lors du service du midi. Voici en quelques points comment se déroulera ton alternance chez nous : 1. Accueil client et relation commerciale Accueil chaleureux et accompagnement des clients dans leur choix Développement de la fidélisation client / recherche de partenariats (cartes de fidélité, offres spéciales) 2. Service du midi Préparation et dressage des commandes ( sur place / Uber Eats ) Service au comptoir avec rapidité et efficacité Encaissement et gestion des paiements clients Participation au nettoyage et à l'entretien de l'espace de travail en fin de service 3. Gestion des réseaux sociaux et publicité Animation et gestion à 100% des pages Instagram, Facebook, TikTok. Création de contenus attractifs (photos, vidéos, stories, posts) Mise en place de campagnes[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les PEP 92 recrutent leur futur Directeur (h/f) Une association qui favorise l'émancipation sociale et citoyenne et l'accès à l'éducation, à la formation, aux vacances et aux loisirs, au sport et la culture. La solidarité en action pour une société plus inclusive ! L'Association des PEP 92 anime et gère : - le Centre de Soins et de Rééducation de l'EREA Toulouse Lautrec comprenant 250 élèves handicapés moteurs de la primaire au BTS - le Centre de Loisirs Aquarelles au sein de l'EREA de l'hôpital de GARCHES - le Service Idée JBUS (sensibilisation des publics jeunes sur les questions de santé et de citoyenneté) - les Vacances Solidaires via le réseau des centres PEP - Des Secours d'urgence pour situations exceptionnelles Par délégation du Président du Conseil d'Administration, et en collaboration avec les équipes des établissements et services des PEP 92 vous assurez le pilotage stratégique et opérationnel des activités de l'association : - La poursuite du travail initié pour professionnaliser et structurer l'association afin de répondre aux évolutions de son environnement - La gestion quotidienne du siège de l'association - Gérer la communication interne[...]

photo Responsable de centre de formation

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Clichy-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le Responsable de centre de formation exerce ses fonctions sous l'autorité du Président et du Directeur et, à ce titre, assume notamment les missions suivantes : 1. Pilotage pédagogique o Concevoir, planifier et actualiser l'offre de formation en lien avec le projet associatif et les évolutions réglementaires. o Garantir la cohérence des programmes, des supports et des méthodes pédagogiques (présentiel, blended learning, e learning). 2. Gestion administrative et réglementaire o Organiser les sessions : inscriptions, convocations, émargements, attestations de fin de formation. o Assurer le suivi des dossiers de financement (OPCO, CPF, France Travail, etc.). o Veiller au respect des obligations légales (déclaration d'activité, Qualiopi, RGPD, sécurité, etc.). 3. Gestion financière et budgétaire o Élaborer le budget annuel du centre, suivre les coûts et optimiser la rentabilité des actions de formation. o Produire un reporting financier mensuel et proposer les ajustements nécessaires. 4. Management des ressources humaines o Recruter, animer et évaluer l'équipe pédagogique (formateurs internes et vacataires) et le personnel administratif du centre. o Mettre en œuvre la politique[...]

photo Chargé / Chargée de médiation culturelle

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE : Depuis sa création en 1993 dans le quartier du Toulon, la Cie Rouletabille s'est fixée comme objectif de rendre le théâtre accessible à tous. La Compagnie est installée depuis 2008 à la Filature de l'Isle où elle y développe un projet artistique de territoire. Son objectif, créer un pôle de partage et de rencontre à la Filature de l'Isle, un lieu repère pour les habitants. Chaque année, ce sont : ateliers de théâtre, créations théâtrales, créations citoyennes engagées, actions culturelles, partenariats, organisation de plus de 19 projets par saison allant des conférences, aux concerts, stages, ateliers d'expressions, mais aussi accueil de compagnies en résidence, expositions, réunions, formations, accueil de stagiaires, moment conviviaux. Autant de prétextes originaux, de passerelles, et de propositions pour créer du lien et favoriser l'expression citoyenne. DESCRIPTION DES MISSIONS : Au sein d'une équipe de bénévoles accompagnée de 2 salarié(e)s permanents et d'intermittents, elle/il aura pour mission d'établir le lien entre le public, les activités culturelles de la Compagnie et des acteurs du territoire : - Accueillir et accompagner le public. - Sensibiliser[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions et attributions Sous l'autorité du Pôle Vie Associative et en lien avec le responsable territorial : - Soutien au responsable territorial dans la coordination et l'animation des comités locaux. - Développement d'actions locales sur les arrondissements de Valenciennes, Cambrai, Avesnes-sur-Helpe et Douai. - Renforcement des partenariats institutionnels (Municipalités, EPCI, CAF, CPAM, MNS). - Développement des partenariats associatifs (Centres sociaux, Restos du Cœur, Banque Alimentaire, SOLAAL, Croix-Rouge). - Rechercher et mobiliser des financements publics et privés (fondations, mécénat). - Améliorer l'approvisionnement alimentaire local (producteurs, circuits courts, mutualisation d'achats). - Faciliter l'intégration des comités dans les PAT et renforcer le travail en réseau (interne et externe). - Coordonner avec la plateforme logistique de Lezennes pour optimiser les flux et approvisionnements. - Préfigurer et accompagner le développement d'une ressourcerie afin de renforcer l'autonomie financière des comités. - Lutter contre le non-recours aux droits par des permanences en lien avec les institutions partenaires. - Organiser et conduire des réunions, rendre[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein du secteur public spécifique, l'accompagnateur (H/F) est chargé(e) du suivi des jeunes MNA confiés à l'ASE et qui ne bénéficient pas d'un accompagnement par les opérateurs associatifs du dispositif MNA. Il / elle vise à mettre en œuvre des réponses d'intégration et d'insertion (scolarité, suivi médical, apprentissage, emploi.). Il / elle accompagne les jeunes pour réaliser les démarches auprès des consulats, ambassades, préfectures, en vue de constituer leurs dossiers administratifs de régularisation de séjour sur le territoire français (demande de titre de séjour ou d'une demande d'asile). Il / elle organise le transfert des jeunes orientés vers la Sarthe et met en oeuvre la mise à l'abri des jeunes primo-arrivants sur le territoire Sarthois. Dans le cadre de l'intervention pluridisciplinaire, l'accompagnement pourra prendre la forme : -d'un suivi individuel -d'une intervention collective ponctuelle. Il / elle participe aux entretiens d'évaluation en soutien de l'évaluateur et est amené à rédiger des rapports, notes et bilans d'évolution. Il / elle participe au développement et à la formalisation de partenariats en vue d'améliorer et de maitriser la prise[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein de la Résidence Autonomie Séniors, vous vous assurez du bon fonctionnement de l'établissement avec l'objectif de garantir la qualité de vie des personnes accueillies et leur permettre de préserver leur autonomie et conserver une vie sociale. COORDINATION DE LA VIE SOCIALE DE LA MARPA : Accompagnement des résidents et des projets individuels : - Accueille et informe les usagers et visiteurs - Dans la phase d'admission, recueille les besoins et les attentes des résidents en termes d'accompagnement en lien avec l'équipe, les familles et les intervenants externes (médicaux, paramédicaux et services à la personne) - Assure l'accueil des résidents dans l'établissement et répond à toute demande de renseignements, services (infirmier, aide à domicile, médecin.) ou réclamation (petits dépannages...) - Elabore avec l'usager le projet d'accompagnement individuel de chaque résident selon ses besoins, assure sa mise à jour et garantie sa mise en œuvre - Accompagne les résidents dans la gestion des intervenants extérieurs - Assure le lien avec les familles et la communication des projets individuels au-près de l'équipe et des intervenants extérieurs - Développe les partenariats[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Torigny-les-Villes, 50, Manche, Normandie

CDD de 2 mois renouvelable pour son accueil de loisirs ouvert les mercredi et vacances scolaires. Poste positionné sur enfance (3-12 ans) En raison du nombre d'enfants, il/elle reprend les missions de la fiche de poste d'animateur Type de contrat : 10h/mercredi et par jour de vacances + temps administratif. Temps de travail annualisé Rémunération : selon la convention collective Familles Rurales Gestion administrative - Déclaration de l'accueil (fiches complémentaires TAM) - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Participation à l'élaboration du budget prévisionnel - Pilotage du budget - Rédaction de rapports d'activité - Gestion des présences - Réponse à des appels à projets Gestion du personnel - Recrutement du personnel - Suivi et évaluation de l'équipe - Gestion de planning, s'assure du temps de travail - Préparation des réunions d'équipe - Accompagnement, formation et évaluation des stagiaires - Assurer la mise en place des moyens d'évaluation - Favoriser la progression des animateurs et repère les besoins de formation Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales -[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi Assurances

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Prévention et de Promotion de la Santé (H/F). Finalité : Représenter la mutuelle auprès des praticiens, négocier des partenariats, mener des actions de prévention, vendre des produits d'assurance complémentaire santé et prévoyance. Rattaché(e) au Responsable du Développement vos missions sont : - Assurer l'information auprès des professionnels de santé - Promouvoir les produits de la mutuelle - Développer des relations (et garantir une image de marque de qualité) avec les différents professionnels de santé sur le secteur des Pyrénées-Orientales / Créer un réseau d'acteurs dans le domaine de la prévention santé - Proposer un plan d'actions sectoriel à partir des objectifs fixés par vos supérieurs - Gestion des visites dans le cadre d'un plan d'action et d'actions de prévention - Organiser et animer des actions de communication professionnelles (réunions professionnelles, actions de prévention...) - Négocier, mettre en oeuvre de partenariats locaux - Rédaction de rapports d'activité et analyse des résultats - Veille concurrentielle, Profil : (Bac+2 à Bac+5) orienté commerce, assurance, protection sociale ou relations entreprises, souhaitant[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Ces missions seront déclinées comme suit : - Mettre en œuvre les projets de service, en concertation avec l'équipe et la Direction en tenant compte du projet associatif et des besoins des personnes accueillies, superviser les procédures engagées avec les DA auprès de l'OFPRA et de la CNDA - Gestion des RH et encadrement et animation d'une équipe pluridisciplinaire, organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service et coordonner les interventions des différents professionnels, apporter un appui technique aux professionnels... - Gestion administrative : organiser les parcours d'admission et de sortie des résidents, effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des personnes accueillies, valider ou superviser les écrits professionnels, tenir les données statistiques à jour, élaborer les rapports d'activités en lien avec l'équipe. - Communication interne et animation : Recueillir, analyser, diffuser et transmettre les informations. Favoriser la communication - Partenariats et projets transversaux : développer les réseaux et partenariats d'action, représenter le service auprès des instances extérieures, participer à des groupes de travail et[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'Afev recrute un-e chargé-e de mission pour assurer, accompagner et suivre la mise en œuvre des colocations solidaires dans les Alpes-Maritimes, principalement à Nice, et dans une moindre mesure, à Cannes. Il/Elle accompagnera les engagé-es Kaps dans la mise en œuvre du projet en lien fort avec la Déléguée Territoriale, responsable du pôle Afev Alpes-Maritimes, et avec l'appui du siège de l'Afev, en particulier sa Direction du développement urbain (DDU). Le.a chargé.e de mission intègre une équipe de 6 salarié-es (basée à Nice), et travaille avec des volontaires en service civique qu'il ou elle recrute et encadre. Recrutement des kapseurs - Elaborer la stratégie de recrutement des Kapseurs - Organiser les entretiens de recrutement des Kapseurs - Assurer les démarches pour l'entrée des Kapseurs dans le logement, en lien avec le bailleur Accompagner les kapseurs - Organiser et animer les temps de formation des Kapseurs - Assurer le suivi des kapseurs au quotidien dans la colocation et dans leurs projets solidaires Accompagner les volontaires en service civique rattachés au projet - Recruter les volontaires en service civique pour la mission Kaps - Gérer les conditions[...]

photo Chargé / Chargée d'affiliation et de partenariats e-commerce

Chargé / Chargée d'affiliation et de partenariats e-commerce

Emploi Social - Services à la personne

Arnac-Pompadour, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Centre Hospitalier Gériatrique Uzerche (19140) et l'EHPAD d'Arnac Pompadour (19230) Durée: 04 à 06 mois Missions principales : - Coordonner toutes les étapes visant à l'élaboration du dossier d'autorisation administrative relative à la création d'un SAD Mixte. - Elaborer les documents et livrables exigées dans la procédure. - Organiser et animer des réunions (planification, compte-rendu, diffusion). - Entretenir des liens avec les partenaires parties prenantes aux projets. Rémunération : sur la grille salariale de la Fonction Publique Hospitalière selon expérience et niveau de diplômes Coordonnées : 05 55 97 16 00 david.pala@chg-uzerche.fr 05 55 73 36 55 direction@ehpad-pompadour.fr

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Restauration - Traiteur

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Tu cherches une alternance concrète, stimulante et polyvalente ? Rejoins un groupe de 4 restaurants incontournables à Nantes : La Cigale, Aristide, Le 1 et Le Félix. Tu évolueras au sein d'un cadre vibrant, mêlant gastronomie, histoire, convivialité et exigence. Ton rôle ? Participer pleinement à la stratégie de communication globale du groupe. Tes missions principales : Tu travailleras en lien direct avec la direction et les équipes opérationnelles pour gérer la communication du groupe, avec une vraie autonomie et une diversité de projets. Réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn) - Proposer des idées de contenus en phase avec l'actualité des restaurants - Réaliser des photos et vidéos en autonomie (ambiance, plats, événements.) - Faire les retouches / montages simples et rédiger les descriptions de posts - Planifier les publications et animer les communautés Site internet - Mettre à jour les informations pratiques et les menus en ligne - Ajouter les actualités, événements, visuels, etc. - S'assurer que les contenus restent clairs, à jour et engageants Partenariats & relations externes - Suivre et développer les partenariats avec des médias, la Ville de Nantes,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) de centre hospitalier

Directeur(trice) adjoint(e) de centre hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Malestroit, 56, Morbihan, Bretagne

Établissement de santé privé solidaire (convention CCN51 FEHAP), la Clinique des Augustines de Malestroit est située au coeur du Morbihan et bénéficie d'un rayonnement territorial remarquable. Véritable pôle d'excellence en gériatrie, la clinique dispose également de filières de pointe dans le domaine des plaies chroniques, de la rééducation (plateau technique avec balnéothérapie), des soins palliatifs et des maladies neuro-dégénératives. L'établissement propose également un service d'imagerie et de consultations ouvert à tous. Enfin, la clinique poursuit ses projets d'innovation et d'investissement en cohérence avec ses expertises (télémédecine, scanner .). Le patient est au coeur de toutes les actions, et l'ensemble des équipes veille à une haute qualité de soins (Hôpital de proximité certifié A par l'HAS), à l'écoute de toutes les dimensions de la personne : physiologique, sociale, psychologique et spirituelle. Description du poste : Dans le cadre de notre labellisation hôpital de proximité et du pilotage de la filière gériatrique de notre territoire (T4, Nord du Morbihan et territoire de Redon), nous recrutons un(e) « Responsable des Coopérations Territoriales et de[...]

Ressources supplémentaires